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企業名
株式会社iCARE
住所

東京都渋谷区円山町10番18号マイキャッスル渋谷JP 201

設立年日
2011年6月

マンパワー不足に悩む中小企業から、グローバルに事業拡大する大規模企業にも選ばれる健康労務クラウド「Carely」を開発する、カンパニーケアの常識を変えるスタートアップ。

「カンパニーケアの常識を変える」をミッションに掲げ、日本の労働者と企業の予防医療インフラを創り上げるサービス「Carely」を開発するスタートアップ。離島医療を経験した後にMBAを修了した、現役の産業医でもある山田洋太氏が設立した。「Carely」は、労働安全衛生法に基づいて従業員の健康労務をシステム上で一括管理し、人事労務担当者の業務効率を飛躍的に向上させる、企業の健康リスクを可視化するクラウドサービス。新型コロナウイルス感染症拡大により求められる人事労務のペーパーレス化を促進するサービスが評価され、人事担当者が選ぶ健康管理システムNo.1に選ばれた。また、就業者の働く環境の多様化推進を強化していくことで一致し、LGBT総合研究所との業務提携契約を締結した。

サービス

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Carely

複雑で煩雑な健康労務をシンプルでカジュアルに変え、日本の予防医療のインフラを創るクラウドサービス

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メンバー

icare_yotayamada
代表取締役 CEO

産業医・労働衛生コンサルタント・総合内科専門医・心療内科医。金沢大学医学部医学科卒業後、2005年沖縄県立中部病院研修。2008年離島医療(久米島)に従事。2012年3月、慶應義塾大学大学院経営管理研究科(MBA)修了。大学院と並行して心療内科を学び、すでに2万名以上メンタル不調者と関わる。一般内科とともに現場での診療も継続中。病院再建では経営企画室室長としてマネジメントも実践。産業医としても活躍中。

産業医・労働衛生コンサルタント・総合内科専門医・心療内科医。金沢大学医学部医学科卒業後、2005年沖縄県立中部病院研修。2008年離島医療(久米島)に従事。2012年3月、慶應義塾大学大学院経営管理研究科(MBA)修了。大学院と並行して心療内科を学び、すでに2万名以上メンタル不調者と関わる。一般内科とともに現場での診療も継続中。病院再建では経営企画室室長としてマネジメントも実践。産業医としても活躍中。

icare_石野
取締役 CTO 兼 人事部長

2002年にソフト技研入社。国交省のシステム開発に従事。2004年にベイカレント・コンサルティング入社。大手ポータルサイトの開発後は、コンサルタントとして製造/金融業など数多くのプロジェクトを管理。2013年にマーベラス入社。インフラチームのマネージャーとして従事。2015年にCYBIRD入社。開発統括部長として組織戦略や採用など幅広く従事。2017年2月よりiCAREにジョインしエンジニア組織を立ち上げ。人事部長兼任。

2002年にソフト技研入社。国交省のシステム開発に従事。2004年にベイカレント・コンサルティング入社。大手ポータルサイトの開発後は、コンサルタントとして製造/金融業など数多くのプロジェクトを管理。2013年にマーベラス入社。インフラチームのマネージャーとして従事。2015年にCYBIRD入社。開発統括部長として組織戦略や採用など幅広く従事。2017年2月よりiCAREにジョインしエンジニア組織を立ち上げ。人事部長兼任。

icare_nakano
執行役員 CRO(Chief Revenue Officer)

大手人材会社に新卒で入社後、2015年11月、株式会社iCAREに第一号社員としてジョイン。以来、Sales / Marketing担当として500社以上の衛生委員会立ち上げやストレスチェック実施、メンタル不調者対応などの健康管理に携わる。2017年には、東京商工会議所が行う健康経営アドバイザーにも認定される。2019年1月にSales / Marketing部長に就任し、2019年9月より現職。

大手人材会社に新卒で入社後、2015年11月、株式会社iCAREに第一号社員としてジョイン。以来、Sales / Marketing担当として500社以上の衛生委員会立ち上げやストレスチェック実施、メンタル不調者対応などの健康管理に携わる。2017年には、東京商工会議所が行う健康経営アドバイザーにも認定される。2019年1月にSales / Marketing部長に就任し、2019年9月より現職。

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